齊敏機械

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企業理念

To New Generation 新たなる世代へ

弊社は、創業から40年の月日が流れました。
これも、皆様の支えがあったからこそと、深く感謝を申し上げ致します。
また、3年後に創業50周年という大きな節目を迎えるにあたり、齊敏機械は、最先端の技術と経営を学んで来ました、創業者の息子「齊藤涼太」を経営陣に招き入れ、経営方針を一新、新たな企業理念と6つのマニフェストを掲げます。

6つのマニフェスト

  1. プロフェッショナルからゼネラリスト
    （エンジンサポートのみではなく、サービス全体をサポート致します。）
  2. ナレッジの公開
    （積極的なイベントの開催・参加を行いインターネットを通じて情報の公開致します。）
  3. 経営システムのブラッシュアップ
    （経営システムの見直しを行い、知的財産のデータ化などIT技術の導入致します。）
  4. コアコンピタンスの強化
    （地域密着型という利点を強化し、質の高いサポートをお届け致します。）
  5. アフターサービスの充実（お客様により満足して頂くために、多種多様なニーズに対応致します。）
    （エンジンサポートのみではなく、サービス全体をサポート致します。）
  6. ワークライフバランス
    （生産性の向上は生活の充実からという思想から安全第一を心掛け致します。）

ご挨拶

代表取締役 齊藤敏昭

弊社は、創業45年を迎え１つの節目である50周年を間近に控えることとなりました。
これも長きに渡りお付き合い下さった皆様のご助力を深く感謝いたします。
創業50周年を迎えるにあたりこれからの未来のため世代交代を思い立ちまして、息子である「齊藤涼太」を経営陣に迎え入れ、会社を一新いたします。
新たな改革として、会社の企業理念を「To New Genararion（新たなる世代へ)」とし、6つのマニフェストを掲げ、お客様のより多くのニーズにお応え致します。
また、全国・世界へ視野を広げた経営をしていくため、SNS（公式LINE、facebook、Instagram）を開設し、ネットワークからの仕事等の依頼も承ります。
長くなりましたが、これまでと全く違う齊敏機械にすることを約束いたします。
今後とも末長く齊敏機械をよろしくお願い致します。

取締役専務 齊藤涼太

取締役専務という肩書を拝命致しました。齊藤涼太と申します。私は、弊社の弱点である時代の遅れという部分を改善するために「近代化」という目標を掲げた経営改革を行い、作業場、資料などからなる全ての要素を「システム化」致します。具体的な例として、これまで人の手で行われていた書類作成作業を、全てシステムにより管理致します。

全てをシステムに任せる事で、今まで約5時間かかっていた仕事が1時間もかからず終えることができます。この差し引いた4時間という時間で、私はより多くの「お客様のニーズに応える。」という経営をしていきます。

そして、”YANMAR”というブランドを主軸としながら、幅広い舶用機器にも対応、多種多様な経営を実現することで、地元のお客様がわざわざ遠くの店舗まで足を運ぶことのないよう、地域密着型という「強み」をより強化します。
終わりに、私の座右の銘に【有言実行】という言葉があります。
私は、自分で決めた事、発言した事柄は最後までやり遂げる人間だと自負しております。それを陸上競技に取り組んだ過去が物語っていると思います。まだまだ未熟な部分があるかと思いますが、これから末長くよろしくお願い致します。

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